渴求的人才类型・不适合的人才类型

为了希望来弊公司就职的人才能够充分了解到在近江化学工业工作的感觉,我们描绘了公司员工的类型。近江化学工业重视公司员工的多样性,拥有各种各样特点的许多员工们都活跃在各自的岗位。我们认为如果能够最大限度地发挥每个人的能力,将个人的梦想与近江化学工业的梦想结合是融洽美好的。

为了更多地吸引与弊公司条件相符合的人才加盟,我们汇总了现在活跃于弊公司的人才类型作成了“渴求的人才类型”,以及很遗憾没能在弊公司很好地发挥才能的人才类型作成了“不适合的人才类型”。

渴求的人才类型

  • 活泼且春风满面的人
  • 开朗且精神饱满的人
  • 能够享受一切的“有趣”的人
  • 能够与人构筑良好关系的人
  • 对未知的事物感到兴奋的人
  • 喜欢深入思考的人
  • 希望感受与同伴一起取得成功的喜悦和感动的人
  • 不论遇到什么时候都不会被击倒,不会悲观失落的人
  • 可以随机应变灵活地完成任务的人
  • 思索成功的方法,而不是找寻不能完成的理由的人
  • 率直地陈述自己的意见和想法的人
  • 能够正确、真诚的理解各类事情的人
  • 能够敏锐发现问题的人

不适合的人才类型

  • 缺乏积极思考的人
  • 即便不公平也谋求胜出的人
  • 喜欢安稳不喜变化,不求有功但求无过的人
  • 情绪化令周围人随之阴沉的人,将负面情绪传染给周围的人
  • 认为自己运气不佳,志向消极的人
  • 认为窍门就是一切的人
  • 不对他人开诚布公的人
  • 将责任一股脑推卸给他人的人
  • 厌恶团队协作的人
  • 半途而废、散漫马虎也全不在乎的人
  • 缺乏常识的人
  • 漠视伦理道德的人
  • 以自我为中心,听不进他人言语的人
  • 认为公司会为自己规划职业生涯的人
  • 傲慢无礼的人,自以为是地考虑事情的人
  • 待人因人而异的人
  • 迟钝的人
不适合的人才类型设定渴求的人才类型的理由

设定渴求的人才类型的理由

明确近江化学工业不适合的人才类型。这样可以更加便利地让希望就职弊公司的人才预先对自身符合程度和能力与弊公司员工类型进行对照。
弊公司对各种人才都敞开大门,但是在招聘之时有这些人才类型作为判断基准,期望可以稍加避免互相之间的不适合。正是因为我们的目标时实现员工和员工、员工和公司以更加良好的关系互相成长,所以一同描绘出了这两种人才类型。

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